第九十三章 自流岗 (1/2)

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    何召低头想了一下，抬头对魏民生一拱手，说：“先生大才，在下佩服。按照先生的做法，现在山庄人口少的时候应该没有问题，但如果以后山庄的人口发展到成千上万的时候，要想理清每个人的贡献点可能也是很困难的吧？”

    听了这何召的话，魏民生心想，主薄不愧是管内政的，很容易就看出了其中的关键地方，如果自己的方案中存在如此大的问题，那不是白白浪费了领先几千年的经验。

    这方法，理论上是可以的，但这个世界除了自己之外，还真没有其它国家可以效仿的，因为他们可没有计算机和相关的网络支撑来进行人口管理的，这才是魏民生最大的优势。

    魏民生对何召说：“何大人考虑得是，这个做法也只能在我这华夏山庄里才能够行得通，因为我有一件东西，可以方便地管理成千上万的人口信息，想知道一个人的社会贡献点，一个呼吸之间就可以知道。甚至连每个月每个人该领多少工资的事，也完全可以交给它来办。”

    听了魏民生的话，何召呆了一会儿，叹了口气，说：“先生拥有如此神器，处理这些内政再也无虞也。”

    解答了何召的问题，见没有人提出其他的问题，于是魏民生接着说：“既然大家没有异议，下面公布第一批需要调节岗位系数的名单和系数：

    一、电力岗位，岗位系数：1.3，所需数量：6；

    二、木工岗位，岗位系数：1.2，所需数量：2；

    三、驾驶岗位，岗位系数：1.3，所需数量：12；

    四、伐木岗位，岗位系数：1.3，所需数量：3；

    五、种植岗位，岗位系数：1.2，所需数量：4；

    ……”

    然后小宝用投影仪把刚才的岗位和对应的岗位系数显示在大屏幕上，让大家都可以看到。

    铁壮看着屏幕上的清单，心里默默地算了起来：自己现在的基础工资是200元华夏币，从清单上看，这驾驶微耕机也算是驾驶岗位，如果能够转为驾驶岗位的话，自己每个月的工资就应该是260元，上涨了60元华夏币啊！等下就去写调岗的申请给小宝送去，希望申请调到驾驶岗位的人不要太多，不然岗位系数会降的。

    岗位清单公布完以后，魏民生让小宝给每个正式成员发了一张调岗申请表，让他们填写自己中意的岗位，以初步确认各个岗位的热门程度。

    由于现在山庄的正式成员不多，没有一会儿，小宝就统计出了各个岗位的申请数量，由于后备力量不足，电力和驾驶岗位都没有足够的人能够胜任该项工作，所以岗位系数上调0.1，达到了1.4，可把铁壮等学习过驾驶操作的正式成员高兴坏了。

    照这个系数计算的话，铁壮每个月的工资待遇将达到280元，而王武贵和王武福两人因为识字量达到了三千字，基本工资比铁壮多了50元，所以他们两人现在每人每月可以领到350元的工资待遇。

    那些和铁壮一起学习过驾驶微耕机的学员，由于不是山庄的正式成员，所以享受不到这个... -->>

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